СЗВ-ТД по мобилизованным сотрудникам: как сдавать

3 ноября 2022

21 сентября в России объявлена частичная мобилизация. Если в числе мобилизованных ваш работник, необходимо приостановить действие трудового договора или служебного контракта с ним. А когда сотрудник вернется — возобновить трудовые отношения.

Теперь работодатель обязан направлять СЗВ-ТД по мобилизованным. Срок — не позднее 1 рабочего дня с момента издания приказа, распоряжения или другого документа, подтверждающего приостановку или возобновление трудовых отношений.

Постановление вступает в силу 8 ноября 2022 года*. СЗВ-ТД по работникам, мобилизованным до этого момента, необходимо направить в ПФР в кратчайшие сроки. Вы можете сделать это уже сейчас.

* Если приостановление трудовых отношений произошло ранее указанной даты, штрафовать работодателя за нарушение сроков не будут.

Как отправить СЗВ-ТД по мобилизованным через СБИС

Создайте СЗВ-ТД как обычно. Добавьте сотрудника. В поле «Выберите мероприятие» нажмите «Приостановить» или «Возобновить». Заполните необходимые поля и сохраните форму. Когда внесете сведения по всем мобилизованным сотрудникам, отправьте отчет.

e463a824-391e-4833-9986-5988dac7806d

Назад к списку

Cсылка скопирована